加利福尼亚州格伦代尔, 2023年8月18日 — Sandler 和 Talogy 今天宣布签署合作协议,将Sandler经过验证的培训技巧与Talogy的Caliper个性测评相结合,让企业能够利用科学验证的评估来测量个人的性格特征和动机,以预测工作中的行为和潜力,旨在加强指导和发展最佳实践,并实现可持续的业务成果。
Talogy的Caliper评估帮助领导者深入了解个性,利用个性和绩效数据的几十年积累。结合这些数据可以给领导者提供必要信息,实现正确的招聘,个人发展,自我发展,并转变企业文化和绩效。Caliper个性测评根据验证的工作模型来衡量个人数据,然后提供宝贵信息,可用于整个人才生命周期,包括招聘、入职培训、反馈、指导、发展和继任计划。它结合心理学和技术的力量,实现快速成果。
将Caliper与Sandler经验证明的方法论相结合,将为企业个人层面提供之前无法实现的见解水平。现在可以根据个人特点定制发展和指导计划,帮助他们在职业生涯中前进,同时也通过最大限度发挥个人潜力和对企业的贡献,从而惠及企业。
